Baronan blogi

Keväällä alkanut koronakriisi on vaikuttanut merkittävästi suomalaisten arkeen. Minna Vanhala-Harmanen (CEO, Barona) ja Eija Hakari (henkilöstöjohtaja, YLE) keskustelevat henkilöstöjohtajan työn kulmakivistä etenkin kriisitilanteissa.
->
Blogit | Laura Heikkinen | 30.09.2020

[VIDEO] Strategia toteutuu vain ihmisten kautta, kriisin keskellä ja aina - Eija Hakakari

Työhyvinvointi Työelämän taidot Korona

Minna Vanhala-Harmasen haastattelussa on Stockmannin henkilöstöjohtaja Riikka Mattila. Naiset keskustelevat asiakaskokemuksesta, osaamisesta, asenteesta ja turvallisuuden tunteen luomisesta.
->
Blogit | Laura Heikkinen | 30.09.2020

[VIDEO] Nyt korostuvat asiakasymmärrys ja tunteet - Riikka Mattila

Työhyvinvointi Työelämän taidot Korona

Minna Vanhala-Harmanen ja Anna Perho keskustelevat siitä, mistä saa rohkeutta muutoksessa toimimiseen sekä miten omaa kykyä ja asennetta muutoksessa pärjäämisessä voi kehittää.
->
Blogit | Laura Heikkinen | 30.09.2020

[VIDEO] Kuka selviää kriisistä voittajana? - Anna Perho

Työhyvinvointi Työelämän taidot Korona

Vaikka etätyön haasteita ei ole syytä vähätellä, on mielenkiintoista pohtia, miten etätyöpakko on tukenut työhyvinvointiamme.
->
Blogit | Anni Pura | 29.09.2020

Onko etäilystä sittenkin hyötyä?

Työhyvinvointi etätyö Työelämän taidot

Lähiesimiestyö onnistuu parhaiten, kun tunnet tiimisi, olet mahdollisimman paljon läsnä arjessa ja teet itsestäsi helposti lähestyttävän. Mutta miten tämä onnistuu etänä? Aapo Koski kertoo omat vinkkinsä!
->
Blogit | Laura Heikkinen | 19.05.2020

Lähiesimies - näin olet läsnä etäisyydestä huolimatta

Työhyvinvointi johtaminen Työelämä Esimiestyö

Parhaimmillaan korjaavan palautteen saaminen on juuri niitä hetkiä, jolloin meillä on mahdollisuus kehittyä, hioa särmiämme ja oppia uutta itsestämme.  
->
Blogit | Taina Jaakkola | 14.05.2020

Unohda hampurilaismalli ja kehity palautteenantajana

Työhyvinvointi Työelämä

Miten työnantaja voisi auttaa työntekijöitä, joiden työkyky ei enää syystä tai toisesta sovi heidän nykyiseen työtehtäväänsä? Tätä on pohdittu osuuskauppa Arinassa pitkään, ja lopulta toimiva ratkaisu löytyi Sopiva työ -palvelusta.
->
Blogit | Antti Möller | 03.04.2020

Joskus alanvaihto on se mielekkäin ratkaisu – osuuskauppa Arinan kokemuksia

Työhyvinvointi HR Työelämä Vastuullisuus

Oletko saanut oikeuden ammatilliseen kuntoutukseen? Työuravalmentajamme keskustelevat videoilla ammatillisen kuntoutuksen sisällöstä, vaihtoehdoista, onnistumisista ja sen päättämisestä.
->
Blogit | Anni Korhonen | 13.03.2020

[VIDEOt] Mikä ammatillinen kuntoutus? Työuravalmentajat kertovat!

Työhyvinvointi HR Työelämä

Viime aikoina olet todennäköisesti törmännyt otsikkoihin, kuten ”Yhä useampi jää sairaslomalle mielenterveysongelmien takia”. Miksi keskustelua leimaa usein vastakkainasettelu vastuusta?
->
Blogit | Anni Korhonen | 17.02.2020

Kuka täällä voi enää pärjätä?

Työhyvinvointi HR Työelämä

Pitäisikö esimiesten olla kiinnostuneempia työntekijöidensä vapaa-ajasta ja hyvinvoinnista? Entä millainen ilmapiiri tukee työssä jaksamista?
->
Blogit | Jenni Närvä | 23.01.2020

"Hyvinvointi ei kuulu työnantajalle"

Työhyvinvointi johtaminen

Kun eNPS on uskomaton +100, on jotain tehty ja mennyt oikein. Kalle Pulkkanen arvio, että syynä on yhdessä tekeminen – vaikka työ on yksilötyötä, etänä.
->
Blogit | Kalle Pulkkanen | 12.12.2019

Itsenäisestä asiantuntijatyöstä voi tehdä yhteisöllistä

Työhyvinvointi Tulevaisuuden työ

Työn merkityksen ymmärtäminen on tärkeää asiakaspalvelutyössä. Lue, miten voit esimiehenä parantaa työn merkityksellisyyttä. Katso vinkit tästä!
->
Blogit | Pia Tuominen | 05.11.2019

Miten esimiehenä lisäät työn merkityksellisyyttä asiakaspalvelutyössä?

Työhyvinvointi Asiakaspalvelu johtaminen Ulkoistaminen customer experience

No More Posts