Baronan blogi

Väestöliiton Matkalla työelämään -hankkeessa Barona pääsi mukaan sparraamaan korkeakoulutettuja maahanmuuttajanaisia työnhaussa.
->
Blogit | Päivi Rintala | 13.06.2019

Maahanmuuttajanaiset matkalla työelämään Baronan valmennuksella

Kansainvälisyys Työelämä Vastuullisuus Maahanmuutto

Baronan Myynnin ja kaupan toimialan järjestämässä webinaarissa lähestyttiin myynnin isoja teemoja, kuten analytiikka, teknologia tai asiakashankinnan kustannukset. Baronan Alpo Arasmo ja Jussi Rissanen saivat vieraakseen Advance B2B:n toimitusjohtajan Paavo Laaksosen.
->
Blogit | Valtteri Karjula | 07.06.2019

Sales Audit - Poista pullonkaulat ja tuplaa myyntisi [Kooste + webinaaritallenne]

Työelämä Markkinointi Myyntityö Ajankohtaista

Olemme rakentaneet koulutuspalvelumme yhteistyön kautta katsomaan tulevaisuuteen ja reagoimaan yritysten tarpeisiin pitkällä tähtäimellä.
->
Blogit | Ari Lähteenmäki | 16.04.2019

Koulutuspalveluilla tehdään tulevaisuuden osaajia

Koulutus Työelämä teollisuus

Trukkikuskeille olisi kysyntää työmarkkinoilla, mutta aitoja ammattilaisia on vaikea löytää. Siksi trukkikuskien ammattitaidon arvostusta on lisättävä ja nuoria työllistettävä. Barona Logistiikka järjestääkin Trukkimestari 2019 -kilpailutapahtuman, jolla halutaan lisätä trukinajotaidon arvostusta.
->
Blogit | Marika Laine | 09.04.2019

Trukinajotaito on kovaa valuuttaa työmarkkinoilla, mutta missä tekijät?

Rekrytointi Logistiikka Työelämä sisälogistiikka Varastotyö Trukkimestari

Baronan brändikehityksestä vastaava johtaja Jaana Kaarela näkee arvojen ja vastuullisuuden muuttuvan todeksi vasta tekojen kautta. Hän haluaa olla edistämässä kulttuuria, jossa tekeminen on myös läpinäkyvää.
->
Blogit | Jaana Kaarela | 01.04.2019

Arvot ja vastuullisuus - aktiivista toimintaa

Työelämä Osaaminen Työelämän taidot

Teknisten asiantuntijoiden asenteet työstä, sen tekemisestä, sen vaihtamisesta ja työajasta ovat muuttuneet oleellisesti viimeisen kymmenen vuoden aikana. Rekrytoitaessa teknisiä asiantuntijoita perinteiset keinot eivät usein enää riitä, sillä hyviä tekijöitä on nykyään haastavaa löytää.
->
Blogit | Emmi Hietanen | 18.03.2019

Panosta työnantajamielikuvaan, jos haluat rekrytoida parhaat tekniset asiantuntijat

Rekrytointi Työelämä barona-engineering

Baronan toimitusjohtaja Minna Vanhala-Harmanen nostaa esiin, että keinot ja resurssit työttömien auttamiseksi eivät tule nykyisellään riittämään ja mm. julkisten ja yksityisten palveluntarjoajien yhteistyötä tulisi lisätä.
->
Blogit | Minna Vanhala-Harmanen | 16.01.2019

Valmistaudutaan digitalisaation aiheuttamaan työttömyyteen

Tulevaisuuden työ Työelämä Työntekijä

Baronan markkinointitiimi kokoontui tänään Roba Loungeen niputtamaan mennyttä vuotta 2018. Vajaan 20 markkinoijan työpanokset eri toimialoilla ovat luoneet Baronan sisälle yhden Suomen johtavista hakijamarkkinoinnin toimistoista.
->
Blogit | Valtteri Karjula | 11.01.2019

Baronan markkinointitiimi on erikoistunut hakijamarkkinointiin: vuoden 2018 läpileikkaus

Työelämä Markkinointi Työyhteisöt

Järjestimme Business Agilesta -tapahtuman, joka kokosi yhteen 50 eri alan ammattilaista keskustelemaan aiheesta. Illan aikana kuultiin mielenkiintoisia puheenvuoroja muun muassa Talent Basen Anna Virolaiselta, Finanssi-Kontion Maarit Manniselta sekä Barona IT:n Juha Kuuttiselta.
->
Blogit | Toni Martikainen | 17.12.2018

Liiketoiminnan johtaminen vaatii tulevaisuudessa ketteryyttä

Organisaation muutostilanteet Työelämä Peer Talk IT työ

Leaders in techincal support -artikkelisarjan neljäntenä vieraskynäkirjoittaja on Pete Brusi. Hän on toiminut teknisen tuen parissa 25 vuoden ajan ja päässyt seuraamaan alan kehitystä, viimeisimpänä toimitusjohtajana InfoCarella.
->
Blogit | Pete Brusi | 22.10.2018

IT:n kenttätyöntekijälle riittää kysyntää jatkossakin

IT Työelämä Techsupport asiakaskokemus

IT-toimialalla käydään osaajista kovaa kilpailua. Jotta haasteeseen saataisiin kestävä ratkaisu, on alalle koulutettava huomattavasti lisää uusia osaajia ja toisaalta tarvitaan myös työperäistä maahanmuuttoa. Samalla yhä useamman yrityksen pitää panostaa työnantajamielikuvansa kehittämiseen.
->
Blogit | Henrik Rantala | 04.09.2018

Pohjoismaat tarjoavat IT-osaajalle muutakin kuin kilpailukykyisen palkan

IT Työelämä Osaaminen IT työ

Baronan toimitusjohtajan Minna Vanhala-Harmasen mukaan työelämään osallistuminen on selkein tapa löytää paikkansa yhteiskunnassa ja estää syrjäytyminen.
->
Blogit | Minna Vanhala-Harmanen | 18.07.2018

Annetaan nuorille valta valita oma ura ja koulutuspolku

Koulutus Työelämä Työelämän taidot

No More Posts